Comprendé qué significa "Cultura Organizacional" y todas sus características para alinearla con la estrategia de tu negocio.

Liderazgo - Gestionando con Presencia e Inteligencia Emocional Actuamos desde las creencias, desde paradigmas sistémicos que creemos y creamos. Las creencias son modelos que explican la realidad y comportamientos determinan. Pueden ser posibilitados o limitantes. En este taller reflexivo y experiencial, Cris nos propone reconocer creencias limitantes, para que potencias tus habilidades gerenciales. A cargo de Cris Schwander, reconocida empresaria argentina, Co-Fundadora de la Universidad Siglo 21, Co-Creadora de API (Atención Plena Inteligente), Presidenta de Cris Schwander y de Fundación ARMOS. También es autora del libro “Eso que quiero que me pase - Liderazgo para la Vida Cotidiana” y Magister en Inteligencia Emocional.

Esta jornada estuvo a cargo del Ing. Claudio Ameijeiras; Profesor universitario. Director de Vitruvian Leader Argentina. Fundador y Director de Theorema, Consultora de Desarrollo Organizacional.

Segundo encuentro del ciclo, abordamos otras dos C: Compromiso y Constancia. Disertante a cargo: Cris Schwander y Fundación ARMOS.

Cris Schwander y Fundación ARMOS nos acercaron herramientas que ayudan al bienestar y motivación de líderes y equipos de trabajo para generar mejores resultados.

En el marco del Ciclo de Habilidades gerenciales: Liderazgo y motivación, las 6 C. Cris Schwander y Fundación ARMOS invitan a trabajar sobre el CORAJE y la CORDIALIDAD

¿Cómo manejas tus tiempos? ¿Sabes qué tipo de actividades tenés que delegar?

La jornada estuvo a cargo de Melina Masnatta: emprendedora social en temas de Educación y Tecnología con perspectiva de género (Ashoka Fellow). Co-fundadora y Directora Ejecutiva de Chicas en Tecnología.

Workshop a cargo de Juan Sosa Fernandez, experto pyme.

A cargo de Ma. Andrea Langman y Natalia Arrigoni, dos especialistas que abordaron cuestiones como manejo de equipos a distancia, gestión del tiempo, productividad, y otras claves más para gestionar equipos eficientes.

La jornada estuvo a cargo de Sergio Expert, Fundador de Explosión de Vida, consultora focalizada en el Desarrollo Humano de las organizaciones.

La propuesta se trata de repasar algunas ideas y herramientas que ayudarán a reunir datos e información para mejorar nuestras decisiones, incorporar y retener talento, con foco en los propios empleados/as. A cargo de Paola Simonetti.

Aprendé los distintos tipos de comunicación, sus problemas y cómo solucionarlos.

Aprendé sobre los distintos tipos de liderazgo y el impacto del líder en la competitividad de tu empresa.

En esta jornada, bajo una perspectiva de género, nos centramos en las profesiones del futuro y en la necesidad de diversidad para la innovación. Vimos cuáles son las habilidades requeridas para el nuevo mundo del trabajo. La jornada estuvo a cargo de Valeria Viva: Ingeniera, tecnóloga, emprendedora y docente. Trabajando por la igualdad de género con foco en tecnología. Directora y fundadora de Ser 2.0, agencia digital y Fundadora de Mujer y Tecnología.